Supervision und Führung – Kritische Überlegungen –Supervision? – Die gibt man, die ‘nimmt‘ man doch nicht!“ – „Führen, das kann man, oder lernt es nie!“
Supervision and leadership – Some critical thoughts
Author(s) / Creator(s)
Petzold, Hilarion G.
Abstract / Description
Es wird eine kompakte Perspektive auf das Konzept der „Führung“ aus der Position von Integrativer Supervision und Coaching gegeben. Evolutionspsychologische, macht- und demokratietheoretische Überlegungen und eine Befragung von Führungskräften fundieren eine differentielle Sicht auf das Führungsthema, dass in der Managementliteratur eher flach behandelt wird.
A concise view on the concept of “leadership” is given from the perspective of Integrative Supervision and Coaching. Ideas from evolutionary psychology and theory of power and democracy and from interviews with Ceos are used to underpin a differential view on the leadership topic which is in management mostly superficially reflected.
Keyword(s)
Führung Integrative Supervision/Coaching Machtheorie Evolutionstheorie Demokratietheorie Leadership Integrative Supervision/Coaching Theory of Power Evolution DemocracyPersistent Identifier
Date of first publication
2014
Journal title
SUPERVISION: Theorie – Praxis – Forschung. Eine interdisziplinäre Internet-Zeitschrift
Issue
1
Publisher
EAG-Publikationen
Publication status
publishedVersion
Review status
peerReviewed
Is version of
Citation
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Supervision_01_2014.pdfAdobe PDF - 393.81KBMD5 : edd487ebc55b2a05b3c1c369b29a0433
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Author(s) / Creator(s)Petzold, Hilarion G.
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PsychArchives acquisition timestamp2022-07-08T12:42:00Z
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Made available on2022-07-08T12:42:00Z
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Date of first publication2014
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Abstract / DescriptionEs wird eine kompakte Perspektive auf das Konzept der „Führung“ aus der Position von Integrativer Supervision und Coaching gegeben. Evolutionspsychologische, macht- und demokratietheoretische Überlegungen und eine Befragung von Führungskräften fundieren eine differentielle Sicht auf das Führungsthema, dass in der Managementliteratur eher flach behandelt wird.de_DE
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Abstract / DescriptionA concise view on the concept of “leadership” is given from the perspective of Integrative Supervision and Coaching. Ideas from evolutionary psychology and theory of power and democracy and from interviews with Ceos are used to underpin a differential view on the leadership topic which is in management mostly superficially reflected.en
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Publication statuspublishedVersion
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Review statuspeerReviewed
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External description on another websitehttps://www.fpi-publikation.de/supervision/01-2014-petzold-hilarion-g-supervision-und-fuehrung-kritische-ueberlegungen/
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ISSN2511-2740
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Persistent Identifierhttps://hdl.handle.net/20.500.12034/6493
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Persistent Identifierhttps://doi.org/10.23668/psycharchives.7192
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Language of contentdeu
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PublisherEAG-Publikationen
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Is version ofhttps://www.fpi-publikation.de/supervision/01-2014-petzold-hilarion-g-supervision-und-fuehrung-kritische-ueberlegungen/
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Keyword(s)Führungde_DE
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Keyword(s)Leadershipen_US
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Keyword(s)Evolutionen_US
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Dewey Decimal Classification number(s)150
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TitleSupervision und Führung – Kritische Überlegungen –Supervision? – Die gibt man, die ‘nimmt‘ man doch nicht!“ – „Führen, das kann man, oder lernt es nie!“de_DE
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Alternative titleSupervision and leadership – Some critical thoughtsen_US
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DRO typearticle
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Issue1
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Journal titleSUPERVISION: Theorie – Praxis – Forschung. Eine interdisziplinäre Internet-Zeitschrift
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Visible tag(s)Version of Record